许雾直接惊讶住，“胡说什么。”
“我可没有胡说。”
楼洗月收掉之前散漫态度，一本正经道：“现在言归正传，我请你来一方面是帮我掌掌眼，挑选出绝佳模特。另一方面也是请你来欣赏帅哥。怎么样，姐姐我够诚意吗？”
许雾听完，只觉自己额头上瞬间冒出了无数条黑线，心中暗自嘀咕：这家伙是真厉害啊！
楼洗月自顾说着，眉飞色舞，“我要选拔出全国最好看，拥有黄金身材比例的年轻单身汉，我要让他们成为全国瞩目的焦点，飞上枝头都变成龙！”
听着目标不错，就是不知道进行起来，会不会有难度。
上午十点，阳光透过巨大的落地窗洒进房间，整个室内被照得明亮无比，一场重要的面试即将开始。
楼洗月拉着许雾，一同走到了面试评委席上，稳稳当当地坐在了正中央的位置。
这时，一个穿着修身白衬衣黑色包臀裙的女秘书，敲门过来汇报：“小楼总，面试的总共来了78位，都在外面等候多时了。”
楼洗月略微颔首，“那就准备开始吧。”
得到指示后的女秘书再次微笑着，非常有礼貌地弯了一下腰，轻声说道：“好的。
随后，她轻盈地转过身去，前去下达面试通知。
待女秘书离开后，楼洗月突然转过头来，目光落在身旁的许雾身上，嘴角勾起一抹似笑非笑的弧度。
楼洗月压低声音调侃道：“怎么样啊，我的女秘书身材够惹火，也够有料吧？”
许雾瞬间觉得脸颊发热，用两人只能听见的声音说：“你能不能正经一点。”
“我现在可正经了，我那不正经的模样，你呀，怕是这辈子都没机会见到。”
楼洗月一脸满不在乎地说着，完全不把另外两位男面试官放在眼里。这话一出，可谓是有恃无恐、色胆包天啊！
那两位男面试官明显看起来有些尴尬和无奈，他们只能眼观鼻，鼻观心。拼命忍住内心的波澜，紧紧抿住嘴唇，生怕一不小心就笑出声来。
谁能想到平日里高高在上的小楼总，竟会在这种场合下说出这种大胆豪放的话。
没想到啊，没想到，小楼总竟是这样开放的女人。这实在是太让人意外了！
直到要颜值有颜值，要身材有身材的小鲜肉，依次涌入到面试厅时，楼洗月才停止与许雾说话。
她眼睛直勾勾地盯着那些男模特的身影，整个人仿佛被施了定身咒一般，动弹不得。
此刻，她脑海中只剩下一句话反复回荡着：哇塞，这里全都是男人啊！
他们上半身穿着统一的老头衫，只有白色和黑色两种。
目的是为了在面试时候，能让面试官们一目了然的看清楚他们的身材。那些不优秀的一眼便能看出，自然过不了初次面试，一切采取优胜劣汰的原则。
从1号到78号，面试者们的容貌各有千秋，个子均在一米八八以上，令人眼花缭乱、目不暇接。
许雾也被这阵仗惊到了，本以为楼洗月只是大小姐时常发疯，想要随便玩一玩，没成想竟然来真格的。可见这次多么有诚意，也是下足了血本。
最关键是有资本这么做。就算失败，也有强大家族兜底。
首先，他们需要严格按照预定的顺序，依次踏上t 型台，展现出专业的模特步技巧。
这场表演至关重要，任何表现不出彩的都将直接被无情淘汰掉。每一个动作、每一个姿态都关乎着他们能否继续，因此在这一轮里很关键。
随着音乐响起，一号跟二号已经开始走向舞台中央，展示着各自的魅力。
而此时，楼洗月早已目不转睛，她的视线完全被台上那些帅气的小哥哥和俊俏的小弟弟所吸引，仿佛整个世界只剩下这些美好的身影。
一旁的许雾见状，无奈地摇了摇头，心中暗叹：月月啊，还真是本性难移。
走秀正在进行时，只见一位身材高挑的男人步入众人视野中，目测身高至少有一米九。身上散发着一种神秘而迷人的气质，让人忍不住想要一探究竟。
尤为引人注目的是，他那与众不同的头发颜色以及眼眸，无一不彰显着他异国人士的身份。
四目相对的那一刻，时间仿佛突然静止了下来。
楼洗月觉得有些熟悉，当她看清楚那张脸的时候，一种难以言喻的感觉涌上心头。
她只觉到自己的心脏像是被一只无形的大手紧紧揪住，内心深处有一根紧绷的弦猛然断裂开来，发出沉闷声响。
瞬间，她原本挂在脸上的灿烂笑容，僵硬地凝固住了。
谁能想到竟然是——弗诺德他竟然来了！
弗诺德早已打探清楚，他心目中的Yue就是眼前这位楼家千金。幸好没有放弃，现在终于能见上她的面了。
尽管内心激动，弗诺德却没有失态。
他要凭着自身魅力，成功通过面试，至于以后如何，还需从长计议。
弗诺德的视线在楼洗月脸上一扫而过，接着目视前方，走完这场秀。
许雾发现了楼洗月表情的异常，低声询问：“你怎么了？”
慢半拍的，楼洗月才找回自己的声音，“我看见他了。”
没头没尾的一句话，让许雾有些发懵，“你说的是谁？”
此刻，楼洗月已从震惊中回过神来，凑近许雾耳边说：“我在国外睡过的男模，给你发过视频，不信可以找出来看看。”
许雾竟鬼使神差的去摸了手机，点开与楼洗月的信息聊天对话框。往上翻看了很久，都没有找到那个视频。
过了好长一会儿，许雾才记起来。
原来是在有天夜里，已经很晚了。裴鹤吟当着她面，把那段视频给删掉了。
当时，他问她：喜欢哥哥，还是弟弟？
许雾不太记得自己是怎样回答的，只深刻记得他一句话：说好了只能喜欢我一个，就不准再喜欢别人了。
几分钟功夫。
走秀已结束，四位评委需要给78位面试者逐一打分。只要有三位评委给到九分以及以上，就算面试者通过初次考核。
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